人材確保対策コーナー等運営費
府省庁: 厚生労働省
事業番号: 20-0574
担当部局: 職業安定局 首席職業指導官室
事業期間: 2009年〜終了予定なし
会計区分: 労働保険特別会計雇用勘定
実施方法: 直接実施
事業の目的
【人材確保対策推進事業(平成30年度~)】
医療・福祉分野のほか、警備業、運輸業など、雇用吸収力の高い分野でのマッチング支援に取り組むことにより人手不足の解消を図る。
【福祉人材確保重点プロジェクト推進費(平成21年度~29年度)】
福祉分野(介護・医療・保育)については、今後一層のサービス需要の増大が見込まれ、質の高い人材の確保が課題となっていること、雇用失業情勢の改善等により求職者が減少し、福祉分野の人手不足は一段と深刻化していることから、公共職業安定所の福祉分野における人材確保対策の体制整備及びマッチング機能の強化を図る。
事業概要
【人材確保対策推進事業(平成30年度~)】
主要なハローワークに人材確保支援の総合専門窓口となる人材確保対策コーナーを設置し、求人者への求人充足に向けた助言・指導、求職者に対する担当者制によるきめ細かな職業相談・職業紹介、業界団体との連携による求人者向け・求職者向けセミナー、事業所見学会、就職面接会等の開催等の人材確保支援を実施するとともに、その他のハローワークにおいても、人材不足分野の求人者に対する助言・指導、求職者に対する職業相談及び人材確保対策コーナーへの利用勧奨等の支援を行う。
【福祉人材確保重点プロジェクト推進費(平成21年度~29年度)】
全国の主要な公共職業安定所に「福祉人材コーナー」を設置し、求職者に対するきめ細かな職業相談・職業紹介、求人者に対する求人充足に向けての助言・指導等を行うとともに、同コーナーを設置していない公共職業安定所においても、福祉分野に関心を持つ者や有資格者等に対する職業情報の提供及び必要に応じた「福祉人材コーナー」の利用勧奨等の支援を行う。
予算額・執行額
※単位は100万円
年度 | 要求額 | 当初予算 | 補正予算 | 前年度から繰越し | 翌年度へ繰越し | 予備費等 | 予算計 | 執行額 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2018 | - | 2,580 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2,580 | 2,395 |
2019 | - | 3,408 | 0 | 0 | 0 | 0 | 3,408 | 3,108 |
2020 | - | 3,860 | 340 | 0 | 0 | -1 | 4,199 | 3,694 |
2021 | - | 4,498 | 0 | 0 | 0 | 0 | 4,498 | - |
2022 | 4,439 | - | - | - | - | - | - | - |
成果目標及び成果実績(アウトカム)
福祉人材コーナーにおける福祉分野の就職率を58%以上にする ※平成29年度までの成果目標
福祉人材コーナーにおける福祉分野の就職率 (福祉人材コーナーの就職件数/福祉人材コーナーの新規相談者数)
年度 | 当初見込み | 成果実績 |
---|---|---|
2018 | - % | - % |
2019 | - % | - % |
2020 | - % | - % |
人材確保対策コーナーにおける人材不足分野の就職率を52.5%以上にする ※平成30年度以降の成果目標
人材確保対策コーナーにおける人材不足分野の就職率 (人材確保対策コーナーにおける就職件数/人材確保対策コーナーにおける新規相談者数) (目標:2021年度に52.5 %)
年度 | 当初見込み | 成果実績 |
---|---|---|
2018 | - % | 53.5 % |
2019 | - % | 55 % |
2020 | - % | 49.4 % |
活動指標及び活動実績(アウトプット)
福祉人材コーナーの新規相談者数 ※平成29年度までの活動指標
年度 | 当初見込み | 活動実績 |
---|---|---|
2018 | - 人 | - 人 |
2019 | - 人 | - 人 |
2020 | - 人 | - 人 |
人材確保対策コーナーにおける新規相談者数 ※平成30年度以降の活動指標
年度 | 当初見込み | 活動実績 |
---|---|---|
2018 | 103126 人 | 110226 人 |
2019 | 121492 人 | 120271 人 |
2020 | 121857 人 | 130787 人 |
主要な支出先
年度 | 支出先 | 業務概要 | 支出額(百万円) |
---|---|---|---|
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 338 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 316 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 242 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 217 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 174 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 166 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 151 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 148 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 120 |
2020 | 厚生労働省 | 人材確保対策コーナーにおける職業相談・職業紹介等 | 99 |
2020 | ヒューマンアカデミー株式会社 | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 5 |
2020 | ヒューマンアカデミー株式会社 | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 5 |
2020 | ヒューマンアカデミー株式会社 | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 5 |
2020 | 株式会社東海道シグマ | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 5 |
2020 | ヒューマンアカデミー株式会社 | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 5 |
2020 | 株式会社ランゲート | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 4 |
2020 | 株式会社ランゲート | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 4 |
2020 | 株式会社ランゲート | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 4 |
2020 | 株式会社ランゲート | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 4 |
2020 | ヒューマンアカデミー株式会社 | 医療・福祉分野求職開拓事業 | 4 |